Công đoàn chăm lo đoàn viên từ góp vốn xoay vòng không lãi
Không chỉ chăm lo, bảo vệ quyền lợi cho đoàn viên, người lao động, các cấp công đoàn huyện Kiên Lương (Kiên Giang) còn duy trì tốt mô hình góp vốn xoay vòng không tính lãi giúp ổn định đời sống.
Bàn giao nhà Mái ấm công đoàn cho đoàn viên khó khăn trên địa bàn huyện Kiên Lương. Ảnh: Huỳnh An
Theo ông Phạm Văn Đằng, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh Kiên Giang đánh giá, năm 2023, các hoạt động công đoàn của huyện Kiên Lương thực hiện khá tốt. Đơn vị đã triển khai thực hiện kịp thời các thông tin về hoạt động công đoàn thông qua các hình thức mail điện tử, Zalo... Công tác phát triển đoàn viên và thành lập CĐCS, đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ được thường xuyên quan tâm thực hiện. Tổ chức thực hiện tốt việc thăm hỏi, tặng quà cho đoàn viên, công nhân viên chức lao động có hoàn cảnh khó khăn.
Ngoài ra còn tổ chức tốt việc đối thoại và thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể trong doanh nghiệp. Triển khai thực hiện các phong trào thi đua, khen thưởng của công đoàn, phối hợp triển khai các hoạt động thi đua của chính quyền năm 2023. Phối hợp tổ chức hiến máu nhân đạo.
Theo LĐLĐ huyện Kiên Lương, trong năm 2023, LĐLĐ huyện đã hỗ trợ cho 21 đoàn viên, thăm hỏi, trao tặng 150 suất quà; CĐCS tổ chức tặng hơn 4.200 suất quà với tổng trị giá trên 415 triệu động và nguồn kinh phí vận động trên 178 triệu đồng cho con của đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Tết Trung thu.
Những hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động được các cấp công đoàn huyện quan tâm, chú trọng. Ảnh: Huỳnh An
“Đặc biệt, các CĐCS duy trì khá tốt mô hình “Góp vốn xoay vòng không tính lãi” và phối hợp với thủ trưởng các cơ quan, đơn vị ký tín chấp cho đoàn viên vay vốn ở các ngân hàng nhằm tạo điều kiện cho đoàn viên làm kinh tế, cải thiện cuộc sống ngày càng tốt hơn. Đã có 161 người vay tín chấp với tổng số tiền khoảng 19 tỉ đồng”, Chủ tịch LĐLĐ huyện Kiên Lương Lê Thanh Tòng thông tin.
LĐLĐ cũng bàn giao 1 căn nhà Mái ấm Công đoàn trên địa bàn xã Dương Hòa, hỗ trợ sửa chữa và cất mới 4 căn nhà cho 4 đoàn viên CĐCS với tổng số tiền 160 triệu đồng.
Ông Tòng cũng cho biết: nhiệm vụ trọng tâm năm 2024, công đoàn sẽ phối hợp với các ngành chức năng kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật về lao động, Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội,... tại các doanh nghiệp. Tăng cường phối hợp với người sử dụng lao động xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp.
Nhà Mái ấm Công đoàn giúp đoàn viên có nơi ở ổn định, an tâm công tác. Ảnh: Huỳnh An
"Tham gia với chủ doanh nghiệp, người sử dụng lao động xây dựng thỏa ước lao động tập thể, thang lương, bảng lương, định mức lao động, nội quy lao động và tham gia thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc, tại các doanh nghiệp chưa thành lập CĐCS khi người lao động hoặc chủ doanh nghiệp yêu cầu", Chủ tịch LĐLĐ huyện chia sẻ.
Ngoài ra, tiếp tục đẩy mạnh thực hiện các mô hình, hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động. Tập trung chăm lo cho đối tượng có hoàn cảnh khó khăn nhất là trong dịp Tết Nguyên đán 2024 sắp tới.
